EL 70% de los ejecutivos españoles piensa crear empleo en los próximos tres años

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El informe Global CEO Outlook de KPMG coloca a los CEO españoles como los segundos más optimistas del mundo, al ser preguntados por sus previsiones económicas a tres años vista. El informe recoge la visión, expectativas y retos de los primeros ejecutivos del mundo a partir de una encuesta a 1.278 CEOs realizada en España, Estados Unidos, Reino Unido, Alemania, Francia, Italia, China, India, Japón y Australia durante los meses de mayo y junio de 2015.

Medio centenar de ejecutivos de algunas de las principales empresas españolas consultadas han sido los segundos más optimistas del mundo, tras los chinos, al ser preguntados sobre la previsión económica de su país durante los próximos tres años. En concreto, nueve de cada diez sienten más confianza que el año pasado en el crecimiento y seis de cada diez han señalado que la recuperación de la confianza ha sido “significativa”. Las expectativas sobre el crecimiento económico global muestran también seguridad en un 80% de los casos.

En cuanto al crecimiento del propio negocio, el 92% asegura sentir más confianza que doce meses atrás. En este sentido, un 22% de los CEOs españoles encuestados prevé obtener los mayores beneficios en 2016, mientras que un 30% espera que sus máximos retornos lleguen un año después, en 2017. Asimismo, el 70% de los primeros directivos ha señalado que creará empleo en su empresa en los próximos tres años. De estos, un 48% aumentará su plantilla en entre un 6% y un 10%, un 14% hará en entre un 11% y un 25% y un 8% lo hará por debajo del 5%.

La mejora de la confianza es mucho más significativa en Europa que en Estados Unidos. De acuerdo con esta encuesta, sólo un 19% de los primeros directivos de EEUU expresan confianza en el crecimiento de su propio negocio, frente al 70% de los europeos y el 68% de los consejeros delegados asiáticos.

“Tras años de fuertes ajustes, transformación regulatoria y momentos de gran incertidumbre, los ejecutivos españoles han recuperado la confianza en el futuro y el apetito por la búsqueda de las mejores oportunidades para crecer en un mercado global” explica John Scott, presidente de KPMG en España y vicepresidente global de KPMG.

Prioridades y mercados potenciales para las compañías

Según concluye el informe, la búsqueda de nuevas estrategias de crecimiento será la prioridad número uno para el 52% de los líderes ejecutivos españoles, seguida de la reducción de la estructura de costes que sigue siendo importante para cuatro de cada diez. En tercer lugar, el fomento de la innovación vuelve a destacar como uno de los temas más relevantes en la agenda del CEO en el próximo trienio (38%), seguida de cerca por la expansión geográfica (36%).

En cuanto a los mercados con mayor potencial de crecimiento para la expansión internacional, prioridad de inversión para el 56% de los CEOs españoles, destaca ampliamente Estados Unidos, señalado por casi el 90% de los CEOs españoles como el país con más posibilidades de desarrollo de negocio, seguido de Brasil (70%), y regiones como Europa Occidental y Sudamérica (ambas para un 62% de los encuestados).

Innovación y formación

Estimular la innovación será el reto más crítico para los CEOs españoles en los próximos tres años, según ha afirmado el 46% de los encuestados. No obstante, sólo 2 de cada 10 cuentan con un proceso formal implementado en todas las áreas de la compañía.

La encuesta señala que si tuvieran que pedirle al Gobierno que se centrarse en una cuestión en los próximos tres años, ésta sería fomentar la innovación para el 26% de los primeros ejecutivos de España, seguida de la inversión en educación, formación y desarrollo de competencias con el 24% de las respuestas.

Reactivación de las adquisiciones

En cuanto a los cambios en la estructura de capital que los CEOs españoles prevén en mayor medida a corto y medio plazo, las adquisiciones son, para nueve de cada diez encuestados, la primera opción. A continuación, las ventas serán el segundo cambio de estructura de capital más probable tanto en los próximos 12 meses como en los próximos tres años para un 68%. En cuarto y quinto lugar, las refinanciaciones (44%) y las salidas a bolsa (30%) serán las preferencias de los ejecutivos españoles.